公益財団法人高輝度光科学研究センター（JASRI）事務・管理系総合職員(定年制)採用募集要項【公募NO.22D004】

公益財団法人高輝度光科学研究センターでは事務・管理系総合職員（定年制）を以下の要項で募集します。

1.　募集人員

事務・管理系総合職員（定年制）若干名

2.　業務内容

当財団の事務・管理系総合職員として、大型放射光施設（SPring-8/SACLA）の利用者選定・受け入れ、利用情報提供などを担う利用推進部で業務を行っていただきます。
なお、今回の募集はSPring-8/SACLAの利用者向けWebサイトを含む利用者支援システムに関する以下の業務に従事する職員となります。

1) 利用者支援システムの高機能化設計の提案
2) 利用制度・利用者選定のためのアプリケーション開発
3) 利用者向けWebサイトの改修・改善

3.　応募資格

大学学部卒業または大学院修了した者(文系・理工系不問)
以下に掲げるいずれかの経験・スキルを有することが望ましい。

• Webアプリケーションの設計開発経験（言語不問）
• Webサイトのデザイン・構築経験
• データベース（SQLを用いたデータ検索・更新など）

4． 着任時期

可能な限り早い時期

5． 試用期間

着任日より6ヶ月

6． 就業場所

兵庫県佐用郡佐用町光都一丁目1番1号
公益財団法人　高輝度光科学研究センター

7． 待遇

勤務時間： 9:00 ~ 17:30(12:00 ~ 13:00 休憩)
給　　与：
　　基本給：経歴に応じて決定
　　　　　【基本給モデル】　大学卒業202,300円(2021年度実績)
　　諸手当：超過勤務手当
　　　　　　扶養手当
　　　　　　通勤手当(上限55,000円／月)
　　　　　　住居手当(上限28,000円／月)
　　　　　　期末手当(基本給+扶養手当)×4.45ヶ月(2021年度実績)
　　　　　　深夜手当
　　参　考：月額給与のモデル
　　　　　　大学卒業後経験5年284,000円*
　　　　　　* 基本給・超過勤務手当(20時間実施した場合)
　　昇　　給：年1回(4月)
　　休　　日：土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始(12/29 ~ 1/3)
　　休　　暇：年次有給休暇、特別有給休暇(季節休暇、慶弔休暇、その他財団で定める休暇)
　　福利厚生等：食堂利用、売店あり、作業服貸与、
　　　　　　　　共済会制度あり（人間ドック・脳ドック・歯科検診・インフルエンザ予防接種補助等）
　　各種保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険が適用

８． 提出書類

(1) 提出書類
　　①履歴書(写真貼付、当財団指定様式)
　　　【履歴書用紙PDFファイル/MS Wordファイル】
　　　履歴書(本人希望欄等)に｢公募No.22D004｣を記載してください。
　　②職務経歴書(様式自由、A4判1~2枚程度)
　　③｢公益財団法人高輝度光科学研究センターを志望する理由｣(A4判1枚程度)

(2)    書類提出方法
(ⅰ)PDFファイル形式でjinji-saiyo@spring8.or.jpへ提出書類①～③を送付
(ⅱ)送付にあたっての留意事項

• 電子メールの件名を｢【No.22D004】応募書類｣としてください。

なお、書類提出方法に関して懸念事項・問題等がある場合は、12.問合せ及び応募書類送付先の研究支援部総務人事課へ電話もしくはメールにてお問合せください。

９． 応募締切

随時受付　

10．選考方法・スケジュール(予定)

(1) 書類選考
(2) 筆記試験　　　　随時
(3) 一次面接試験　　随時
(4) 最終面接試験　　随時

１１.　個人情報の取扱いについて

ご提出いただいた書類は、採用審査の用途に限り使用されます。
これらの個人情報は正当な理由なく第三者への開示、譲渡及び貸与することは一切ありません。
なお、応募書類は返却しませんのでご了承ください。

１２.　問合せ及び応募書類送付先

公益財団法人高輝度光科学研究センター
研究支援部　総務人事課
e-mail：jinji-saiyo@spring8.or.jp
TEL：0791-58-0951　
FAX：0791-58-2794